IT行业似乎已经迈入收缩时代。那厢摩托罗拉全球大裁员还在火热进行，这厢包括惠普、夏普、西门子等巨头又开始准备“接力”。

8月23日，惠普CEO梅格·惠特曼披露，惠普现在预计在截至2012年10月31日的财年将裁员1.15万人。惠普希望在2014年底之前裁员2.7万人。惠特曼表示，惠普财务状况的挑战依旧是严峻的宏观经济、艰难的行业趋势和执行问题。

除了惠普之外，德国西门子也在为应对经济疲软趋势商讨裁员计划。

而继8月2日宣布裁员后日本电子企业夏普又开始研究新的裁员措施。据悉，为进一步实施业务重组，夏普拟把墨西哥和中国南京的两家电视机组装工厂出售给中国台湾鸿海精密工业公司，这两家工厂将有3000多名员工被裁掉。此前，8月2日，夏普刚刚公布裁员5000人的计划，算上两家工厂的裁员数，夏普将总共裁员8000人以上，约占员工总数的15%。

再加上此前已经宣布裁员的诺基亚、索尼、松下，种种迹象表明，IT业的裁员浪潮已经渐渐掀起。值得注意的是，与此前常被“豁免”的情况不同，多家跨国公司在中国的机构也被列在裁员名单内。

“目前全球经济整体下行是一个大背景，经济危机使得全世界的市场都在萎缩，中国也不例外，因此，中国市场也成为众多跨国公司裁员的重灾区。”南京大学商学院教授宋颂兴表示，另一方面，在之前的一段时间里，高科技行业得到了迅猛发展，但一个行业扩张过快导致“产能过剩”，竞争激烈之下，公司不得不调整战略，裁员不可避免。